OVERZICHT IN GELDZAKEN

BEDRIJVEN

Vormen uw medewerkers uw belangrijkste kapitaal?
Voelt u zich maatschappelijk verantwoordelijk voor uw medewerkers?
Vangt u bijvoorbeeld signalen op van uw medewerkers als:

  • Stress en concentratieproblemen
  • Verminderde prestaties
  • Hoger ziekteverzuim

Wat doet u dan?
Als werkgever of medewerker HRM kunt u te maken krijgen met medewerkers die een voorschot op hun salaris willen of waar loonbeslag op het salaris plaatsvindt.
Dit zijn duidelijke signalen waaruit blijkt dat uw medewerker geen overzicht meer heeft in zijn/haar financiën.

Het kan ook voorkomen dat uw organisatie klanten heeft met betalingsproblemen. Dat is natuurlijk heel vervelend. Tegenwoordig wordt er door verschillende bedrijven een andere aanpak gehanteerd dan enkel aanmaningen te versturen en eventueel een incassobureau in te schakelen. Herkent u dat? En vraagt u ook uw klanten of u hen hierbij kunt helpen zodat de rekening tenslotte wel betaald wordt? Daarbij kunt u bijvoorbeeld een budgetcoach inschakelen.

Het is ook mogelijk om workshops te organiseren voor (een deel van) uw medewerkers. Hiermee biedt u uw medewerkers handvatten om grip op hun financiën te krijgen en te houden.

Dit is een workshop waarbij de deelnemers stap voor stap geïnformeerd worden over hoe zij hun financiën inzichtelijk kunnen krijgen en hun administratie op orde kunnen brengen.

Nuttig voor mensen die nog geen inzicht en grip op hun financiën hebben, maar ook handig voor degenen die bevestiging willen dat zij goed bezig zijn.
De workshops dragen bij aan het makkelijker bespreekbaar maken van persoonlijke financiën en medewerkerstevredenheid.

De impact van financiële problemen bij medewerkers op het bedrijfsresultaat is groot en medewerkers met financiële problemen vormen daarom een serieus risico voor uw onderneming.

Medewerkers met financiële zorgen hebben een lagere productiviteit, meer en langere verzuimen, ze kosten uw organisatie veel tijd en maken uw organisatie gevoeliger voor fraude en diefstal. Met financiële coaching wordt vroegtijdig ingegrepen en kan het uit de hand lopen van deze problemen worden voorkomen. Financiële coaching levert u als werkgever daarom financieel voordeel op.
Ook een andere aanpak van slecht betalende klanten kan u een financieel voordeel opleveren.

Als budgetcoach help ik uw medewerker of klant bij het op orde brengen van zijn/haar financiën. We bekijken samen bijvoorbeeld hoe eventuele schulden voorkomen of afgelost kunnen worden. Schuldeisers hebben immers meer aan een afbetalingsregeling dan wanneer de persoon in de schuldhulpverlening terecht komt.

Daarnaast coach ik uw medewerker of klant in het budgetteren en geef hen tips en trucs hoe hij/zij de inkomsten en uitgaven beter op elkaar af kan stemmen. Uiteraard worden alle persoonsgegevens vertrouwelijk behandeld.

MEDEWERKERS

Vormen uw medewerkers uw belangrijkste kapitaal?
Voelt u zich maatschappelijk verantwoordelijk voor uw medewerkers?
Vangt u bijvoorbeeld signalen op van uw medewerkers als:

  • Stress en concentratieproblemen
  • Verminderde prestaties
  • Hoger ziekteverzuim

Wat doet u dan?
Als werkgever of medewerker HRM kunt u te maken krijgen met medewerkers die een voorschot op hun salaris willen of waar loonbeslag op het salaris plaatsvindt.
Dit zijn duidelijke signalen waaruit blijkt dat uw medewerker geen overzicht meer heeft in zijn/haar financiën.

KLANTEN

Het kan ook voorkomen dat uw organisatie klanten heeft met betalingsproblemen. Dat is natuurlijk heel vervelend. Tegenwoordig wordt er door verschillende bedrijven een andere aanpak gehanteerd dan enkel aanmaningen te versturen en eventueel een incassobureau in te schakelen. Herkent u dat? En vraagt u ook uw klanten of u hen hierbij kunt helpen zodat de rekening tenslotte wel betaald wordt? Daarbij kunt u bijvoorbeeld een budgetcoach inschakelen.

WORKSHOPS

Het is ook mogelijk om workshops te organiseren voor (een deel van) uw medewerkers. Hiermee biedt u uw medewerkers handvatten om grip op hun financiën te krijgen en te houden.

Dit is een workshop waarbij de deelnemers stap voor stap geïnformeerd worden over hoe zij hun financiën inzichtelijk kunnen krijgen en hun administratie op orde kunnen brengen.

Nuttig voor mensen die nog geen inzicht en grip op hun financiën hebben, maar ook handig voor degenen die bevestiging willen dat zij goed bezig zijn.
De workshops dragen bij aan het makkelijker bespreekbaar maken van persoonlijke financiën en medewerkerstevredenheid.

FINANCIEEL VOORDEEL

De impact van financiële problemen bij medewerkers op het bedrijfsresultaat is groot en medewerkers met financiële problemen vormen daarom een serieus risico voor uw onderneming.

Medewerkers met financiële zorgen hebben een lagere productiviteit, meer en langere verzuimen, ze kosten uw organisatie veel tijd en maken uw organisatie gevoeliger voor fraude en diefstal. Met financiële coaching wordt vroegtijdig ingegrepen en kan het uit de hand lopen van deze problemen worden voorkomen. Financiële coaching levert u als werkgever daarom financieel voordeel op.
Ook een andere aanpak van slecht betalende klanten kan u een financieel voordeel opleveren.

WERKWIJZE

Als budgetcoach help ik uw medewerker of klant bij het op orde brengen van zijn/haar financiën. We bekijken samen bijvoorbeeld hoe eventuele schulden voorkomen of afgelost kunnen worden. Schuldeisers hebben immers meer aan een afbetalingsregeling dan wanneer de persoon in de schuldhulpverlening terecht komt.

Daarnaast coach ik uw medewerker of klant in het budgetteren en geef hen tips en trucs hoe hij/zij de inkomsten en uitgaven beter op elkaar af kan stemmen. Uiteraard worden alle persoonsgegevens vertrouwelijk behandeld.

Menu